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海宁律师事务所
2025-05-18
离职7年难补缴。操作:1. 与单位沟通,了解补缴意愿及可能性;2. 收集劳动合同、工资凭证等证据;3. 若单位拒绝,向社保部门提交投诉并附上证据;4. 等待社保部门处理,必要时寻求法律援助。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理离职后社保补缴,常见方式有与单位协商、向社保部门投诉。选择与单位协商应首先明确补缴意愿及依据;若协商无果,可向社保部门投诉并寻求帮助。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 离职7年后一般难以让单位补缴社保。依据《社会保险法》,单位需提供补缴期间劳动合同及工资凭证。长期未补缴可能导致社保权益受损,影响退休待遇等。
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